像张福根这样的供应商还有许多，OFweek太阳能光伏网编辑在一个赛维讨债群里看到有200多家不同的公司要钱无门，他们的权益没人可以保障。
一位赛维人士告诉OFweek太阳能光伏编辑，赛维成立初期，彭小峰就当即从海外购买了20台切割机如此大手笔在国内也堪称首例，“当时一台切割机售价在1000多万，没过多久，赛维又进一步将规模扩张到40台切割机。”
这样的扩张一直持续到2006年底，有很多赛维的客户向赛维投诉在支付了货款后没有拿到货物，一些电池片商们甚至要起诉赛维。“但同时，这些厂商又谁也不敢起诉赛维，怕赛维破产后，他们连一分钱也拿不回来。”
不少供应商无奈的表示，“赛维去过好几十次了，没用。现在我们也不敢逼急了赛维。如果一直维持现状的话，我们的钱可能10年后才能要回来；如果赛维破产清算，我们最多只能要回70%，还要有关系才行。”
员工——裁员欠薪拖社保
为了应对来自市场和公司内部管理结构的挑战，从去年7月至今，赛维已大幅缩减了9000多名职员，裁减了约三分之一的员工，以应对太阳能市场“极其激烈的竞争”。有员工称，赛维裁员的方式有很多种，有的直接裁掉，有的则被待业在家或参加培训、考试等。
赛维公司首席财务官赖坤生在发言中表示：“为了配合我们的产量及可持续的生产规模，我们采取的人员安排方案是，让部分员工休假或减少工作时间。这样，不仅能最大限度地减少对员工的影响，而且也能降低公司的成本。”
有的员工依然记得5年前初到赛维总部时的那个“尘土飞扬”的场景。然而公司却给不了他们任何保障。据一位不愿透露姓名的赛维员工向OFweek太阳能光伏网透露，赛维一直在拖欠员工工资，养老保险扣了钱，却没交上去。当笔者问到，为什么不去找有关人员询问时。该员工无奈的表示：“不敢去闹啊，会吃亏的，以前有人罚款过，上班时间去全部打旷工，下班又没人负责。现在没人去了，留下的全部是新余本地的，赛维抓住人这些人的弱点，这些有家的人不怕没工资发只怕没班上！”
彭小峰——个人没有破产
作为国内光伏行业中的风云企业，赛维以及其掌舵者彭小峰都头顶着光环与争议，但这并非真实的赛维。
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