财务中报
在A股的半年报发布截止日期前，几十家新能源公司都晒出了自己的上半年财务报告。而在这些公司中，哪家是应力最强的呢？据笔者的统计，该公司为8月12日重回A股的协鑫集成科技股份有限公司。
据了解，下半年
班底，对公司的管理、历史遗留及业务做了全面的梳理与突破，将一家悬崖边挣扎的上市企业，迅速转变为了增势迅猛的公司，其中收入同比大增了14.58倍。
协鑫集成于8月28日披露的这份中报显示，上半年由于恢复
点发布的中报显示，将从总部、事业部及各区域公司共精简约2000名员工。
大规模协商解雇
一位汉能中层员工告诉财新记者，集团内部从7月底开始进行大规模裁员，预计到9月底结束。表面叫人员结构优化，其实
达到15000人，这次大规模员工离职或为集团重组计划服务，同时也使集团节省不少财务成本。上述汉能员工透露，汉能在食堂标准、出差补助等方面的员工待遇都在缩水，唯一的好处就是参加职工体育活动的人变少了，以前
在A股的半年报发布截止日期前，几十家新能源公司都晒出了自己的上半年财务报告。而在这些公司中，哪家是应力最强的呢？据笔者的统计，该公司为8月12日重回A股的协鑫集成科技股份有限公司。据了解，下半年
管理、历史遗留及业务做了全面的梳理与突破，将一家悬崖边挣扎的上市企业，迅速转变为了增势迅猛的公司，其中收入同比大增了14.58倍。协鑫集成于8月28日披露的这份中报显示，上半年由于恢复经营、增加销售
近日，笔者通过多个信源证实，汉能内部已经出现大规模员工离职现象，保守估计，汉能控股集团和上市公司合计最终离职员工比例将超过三成。汉能薄膜发电在8月28日深夜11点发布的中报显示，将从总部、事业部及
。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。不过该律师也承认，未按法律规定赔付的现象普遍存在。汉能集团此前宣布员工总数达到15000人，这次大规模员工离职或为集团重组计划服务，同时也使集团节省不少财务成本
在A股的半年报发布截止日期前，几十家新能源公司都晒出了自己的上半年财务报告。而在这些公司中，哪家是应力最强的呢？据笔者的统计，该公司为8月12日重回A股的协鑫集成科技股份有限公司（002506.SZ
舒桦为核心的协鑫集成新班底，对公司的管理、历史遗留及业务做了全面的梳理与突破，将一家悬崖边挣扎的上市企业，迅速转变为了增势迅猛的公司，其中收入同比大增了14.58倍。协鑫集成于8月28日披露的这份中报
指对愿意承担招标项目的投标人进行的财务状况、技术能力、资信等方面的预先审查。目的是选择确有承包能力的投标人。
(4) 制定标底
招标委员会刊登招标广告后，即应准备合同
评标阶段。招标委员会将投标文件的标价，及其它条件一一汇集列表，选取其中报价最低的四、五份投标文件，进行审查、鉴别、比较，直至决定中标单位，这一阶段，是在秘密条件下进行的。
决标是
有关事项的咨询单位等。(3 )资格预审资格预审是指对愿意承担招标项目的投标人进行的财务状况、技术能力、资信等方面的预先审查。目的是选择确有承包能力的投标人。(4) 制定标底 招标委员会刊登招标广告后
全体投标人了解各家的标价，这种程序即为开标。4. 评标与决标开标以后即转入评标阶段。招标委员会将投标文件的标价，及其它条件一一汇集列表，选取其中报价最低的四、五份投标文件，进行审查、鉴别、比较，直至决定
长江证券8月25日发布瑞和股份研究报告，报告摘要如下：报告要点 事件描述瑞和股份发布2015年中报，报告期内实现营业收入8.17亿元，同比上升12.41%，毛利率14.28%，同比略升0.04
上升1581%，此外销售费用以及财务费用分别上升23.80%、29.27%。按季度看，二季度在毛利率基本持平的情况下由于收入增长12.48%导致毛利同比高出0.07亿，虽受税金及附加项的增加的影响，但
瑞和股份研究报告，报告摘要如下：
事件描述
瑞和股份发布2015年中报,报告期内实现营业收入8.17亿元,同比上升12.41%,毛利率14.28%,同比略升0.04%,实现归属于母公司所有者
销售费用以及财务费用分别上升23.80%、29.27%。按季度看,二季度在毛利率基本持平的情况下由于收入增长12.48%导致毛利同比高出0.07亿,虽受税金及附加项的增加的影响,但公司二季度盈利仍然同比
，今年上半年光伏行业新增并网容量也已达到全年目标的43%，
国内一家能源行业券商分析师向记者表示：由于装机量的提升，今年上半年国内光伏企业盈利能力已有所改善。
数据显示：目前12家已发布2015年中报
增长61%和控股子公司江苏斯威克新材料有限公司EVA胶膜销售收入并表所致。
根据该公司中报显示，东方日升上半年光伏组件销售收入实现10.98亿元，较去年同期增长61%，EVA胶膜上半年实现销售收入
