预计至 2026 年，员工人数将接近翻倍，此举将清洁能源的部署与区域经济增长紧密相连。
位于弗吉尼亚州切斯特菲尔德县的乐高集团正加速推进一项计划，利用现场可再生能源为其全球最大的制造枢纽之一供电，该计划融合了工业规模的太阳能部署、先进的低碳建筑及劳动力扩张。
该公司确认将在乐高弗吉尼亚制造厂建设太阳能园区，在近 80 英亩土地上安装逾 30,700 块地面光伏板。该设施将提供 22 兆瓦峰值（MWp）的发电能力。此外，另加 10,080 块屋顶光伏板将贡献 6.11 兆瓦峰值，使总计划现场太阳能装机容量超过 28 兆瓦峰值。
该计划旨在推动工厂实现年度能源需求 100% 来自可再生能源，降低对电网波动性的依赖，同时契合企业更广泛的气候承诺。乐高弗吉尼亚制造总经理耶稣·伊巴涅斯表示：“我们对持续取得的进展感到自豪。这些举措对于提高可再生能源的使用率至关重要，也支持我们致力于更可持续运营的长期承诺。”
该弗吉尼亚设施是总额达 15 亿美元更大规模投资的一部分，该投资在同一综合场地内整合了生产、分销及能源基础设施。整个建筑群占地 340 英亩，包含 13 栋建筑，总面积约 170 万平方英尺，旨在支持乐高产品的高精度自动化生产。太阳能发电将在降低能耗巨大的成型和包装工艺的运营碳排放方面发挥核心作用。
对管理层而言，这一战略反映了制造业向“能源就地生产”模式的更广泛转变，即可再生能源资产直接嵌入工业运营中，而非从外部采购。目前，工程进度正按既定节点推进。该设施钢结构已于 2025 年 10 月封顶，采用工程木材建造的办公空间预计将于今年春季晚些时候竣工。工程木材的应用为项目引入了碳固存机制，替代了高碳排放的传统材料，有助于降低全生命周期的碳排放。
公司还瞄准获得 LEED 铂金级认证，表明其不仅关注可再生能源部署，同样重视能效、水资源管理及废弃物减排。（相关报道：乐高集团任命安妮特·施图贝为首席可持续发展官）
除脱碳战略外，乐高正扩大当地用工规模以支持现场运营。目前，已有 500 多名员工参与建设项目及临时包装设施的工作。随着公司为启用全自动成型和包装系统做准备，预计至 2026 年底员工人数将增至约 900 人。展望未来十年，该设施预计将创造 1700 多个就业岗位，进一步印证清洁能源工业投资与区域经济发展之间的紧密联系。
对政策制定者而言，该项目为协调制造业激励政策、可持续发展目标与就业创造提供了典型案例。除能源和就业外，公司正通过定向社区资助深化其在里士满大都会区的影响力。近期，公司承诺向八家非营利组织捐赠超 130 万美元，使自 2022 年以来在该地区的总捐赠额超过 350 万美元。这笔资金由乐高基金会支持，旨在扩大儿童接受寓教于乐学习的机会，将社会影响力融入公司的长期区域战略之中。
对企业领导者和投资者而言，弗吉尼亚项目展示了大规模制造业如何围绕综合可持续性框架进行重构。现场可再生能源发电降低了长期能源成本和碳风险，而诸如 LEED 铂金级认证及“零废弃”愿景则使运营更加契合日益严格的监管要求和投资者预期。该模式也反映出美国产业政策与气候战略日益趋同的趋势，在此背景下，州级激励措施与企业资本正共同推动本地化清洁能源生态系统的形成。随着企业在应对供应链韧性、能源安全及脱碳强制要求的过程中前行，乐高弗吉尼亚基地等项目表明，资本部署、人才发展与 ESG 绩效在资产层面正变得愈发紧密相连。
（注：Mass Timber 即工程木材，是一种用于现代建筑的预制大型木质结构材料。）
索比光伏网 https://news.solarbe.com/202603/23/50020138.html
