科研院所开展赋予科研人员职务科技成果所有权或长期使用权试点。统筹实施“中原英才计划”,加大中原学者、中原科技创新领军人才、中原科技创业领军人才、中原产业创新领军人才、中原学者工作站培育力度。持续深化“洹
企业或转制院所牵头建立法人化运行的新型研发机构,培育更多产业科技创新节点。支持领军“链主”企业联合行业上下游、产学研力量建设技术创新中心、产业创新中心、制造业创新中心、联合实验室等创新平台,构建以重大
威海·国际英才创新创业大会”引才品牌,加大重点产业领域“高精尖缺”人才引进力度。依托国家、省及市级重点人才工程,加强顶尖人才、创新创业领军人才及团队、卓越工程师、优秀青年人才及紧缺实用型人才的梯次培养
绿色能源领域高层次领军人才和青年人才10名以上,培育和引进领军型创新创业团队5个以上。(责任单位:市经信局、市委人才办、市科技局、市教育局、市人力社保局)三、保障措施(一)健全工作推进机制。加强对绿色能源
威海·国际英才创新创业大会”引才品牌,加大重点产业领域“高精尖缺”人才引进力度。依托国家、省及市级重点人才工程,加强顶尖人才、创新创业领军人才及团队、卓越工程师、优秀青年人才及紧缺实用型人才的梯次培养
战略科学家、科技领军人才和创新团队等,全年引进及合作顶尖人才20名,领军型人才200名,储备人才5万人,人才资源总量达到40万人,加快形成人才集聚高地。63.加大海外引才力度。进一步调动海外引才链上各
个,新增高新技术企业7000家、科技型中小企业1.2万家,集聚“鲲鹏行动”专家35名,新引育领军人才1500多名。宁波石墨烯创新中心成为我省首个国家制造业创新中心。(七)加大统筹区域发展力度,不断提升
科技大奖向全球颁发。张江科学城扩区增能。国际知识产权保护高地加快建设。人才引领发展战略、人才高峰工程等政策深入实施,人才发展环境更加优化,高层次人才规模持续扩大,人才创新活力全面增强。高端产业引领功能持续
”,实施海内外顶尖人才引育、科技领军人才队伍提升、青年科技人才队伍锻造、卓越工程师和高技能人才振兴等工程,持续壮大科技创新“四支队伍”。深化人才发展体制机制改革,实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策
个,新增高新技术企业7000家、科技型中小企业1.2万家,集聚“鲲鹏行动”专家35名,新引育领军人才1500多名。宁波石墨烯创新中心成为我省首个国家制造业创新中心。(七)加大统筹区域发展力度,不断提升