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%。阳光电源表示，报告期内，公司营业收入、营业成本同比稳步增长，主要原因系国内光伏市场受上半年政策驱动增长较快，海外市场拓展进一步扩大及分布式电站系统集成业务增长较快。销售费用增加较多主要原因系一方面
公司营业收入增长较多，计提的售后维修费相应增长，另一方面公司加大业务开拓力度，销售人员薪酬及差旅费、招待费大幅增长。管理费用增加较多主要原因系研发费用和办公费等大幅增长。经营活动产生的现金流量净额同比

索比光伏网讯:天合光能近日发布了2016年企业社会责任报告，这是其自2011年以来连续第七年发布该报告。七年中，天合光能在践行企业社会责任和可持续发展领域的工作中保持着卓越领先的地位，获得了行业的
、负责任、可持续的方式发展业务。关注供应链：我们相信我们的点滴进步都离不开整个供应链的合作和支持，供应链的健康稳定发展是实现整个光伏产业链可持续发展的关键。因此，我们将可持续发展融入采购业务和流程，在积极

环保、负责任、可持续的方式发展业务。关注供应链我们相信我们的点滴进步都离不开整个供应链的合作和支持，供应链的健康稳定发展是实现整个光伏产业链可持续发展的关键。因此，我们将可持续发展融入采购业务
和流程，在积极履行自身社会责任的同时，持续关注全球供应商及合作伙伴的社会责任，与全球合作伙伴携手并进，共同推动光伏产业链的可持续发展。关心员工员工是天合光能实现可持续发展的主体力量，我们深信

索比光伏网讯:近日，因公司信息披露涉嫌违法，易事特发布公告表示收到证监会的《调查通知书》，公告显示，中国证监会已经对公司及董事长何思模进行了立案调查。易事特8月3日晚间公告，公司于2017年8月2
，专业致力于UPS电源、EPS电源、智能机房集成系统、太阳能光伏发电系统等电源和新能源产品的研发、制造和销售。公司拥有东莞松山湖、北京经济技术开发区、江苏扬州三大研发制造基地。品质卓越、性能稳定的电源和

品牌推广文|光伏头条魏雪梅背靠大型采煤国企，这家公司正勾画出一张新的业务版图，且路线愈加清晰，优势业务愈发凸显。 2017年7月14日，中国好光伏品牌万里行的队伍，第一次踏入
清洁能源产品。在很多时候，准确的预见，对于企业来说是一种莫名的天赋。就像王石在土地拍卖中窥见了房地产业的曙光，在北京，柳传志在喧嚣中看到了个人计算机的方向。光伏产业亦需要这样眼界独到的探路者：产业在

索比光伏网讯:近年来，社会关注度极高的国企改革动作频频，单只电力行业来说，前有2015年的中电投与国核技整合为国家电投，后有3月份中核集团与中核建传出合并重组消息，而就在最近，中国神华与国
战略、评价、激励、监督、服务五大职能。在三项制度改革方面，国家电投也敢想敢试。在干部交流、干部年轻化、员工职业生涯发展、市场化选聘等方面，国家电投进行了积极探索与实践。例如，实行薪酬分配与业绩考核直接

所做“保证按时足额发放薪资”的承诺放空，至次月依然没有兑现，不仅引起海润光伏一线员工愤怒，也引发各界高度关注。对于欠薪事件，临危受命的新晋公司总裁邱新对外界表示，首先向公司全体员工就欠薪事件真诚道歉
作为公司董事长，对此负有直接及主要责任。关注：*ST弘高老板夫人突然“失联”甄建涛，*ST弘高实控人之一、董事长何宁的夫人。今年6月9日，甄建涛突然辞去了公司副董事长、总经理、审计委员会委员及薪酬与考核

沟通的能力。4、具有较强的沟通、协调、处理问题和执行能力。5、熟练掌握汽车驾驶技术，3 年以上驾龄。四、薪酬待遇：月薪 1000012000 元一、职位名称分布式光伏(工程主管)二、工作
管理工作经验;4、熟悉太阳能发电系统构成;5、工作标准严格，具有较强的组织协调能力，能适应出差。四、薪酬待遇：月薪 800010000元一、职位名称分布式光伏(运营维修人员)二、工作职责1

A股上市企业的2016年年报已经全部披露完毕，而各大企业的收入和利润也有增有降。对新能源企业来说，2016年收益不错，公司高管们的年薪也在兑现中。笔者就此展开了全面摸底，从侧面了解下光伏公司的人
力资源做得怎么样。需要指出的是，对比AH股的两份榜单可看出，大部分高管薪水从几十万元~数百万元不等，个别H股高管年薪破了300万元甚至更高。按照能源一号对18家新能源A股公司高管薪酬的统计，年薪均值是税前

A股上市企业的2016年年报已经全部披露完毕，而各大企业的收入和利润也有增有降。对新能源企业来说，2016年收益不错，公司高管们的年薪也在兑现中。能源一号就此展开了全面摸底，从侧面了解下光伏
300万元甚至更高。按照能源一号对18家新能源A股公司高管薪酬的统计，年薪均值是税前131.75万元。部分高管拿着低薪有何原因，本文不做任何评论，大家可尽情留言点评。(要提醒的是，由于人员变化快

致：海润光伏科技股份有限公司海润光伏科技股份有限公司(以下简称公司)2016年年度股东大会于2017年5月22日召开。国浩律师(上海)事务所(以下简称本所)经公司聘请，委派经办律师出席现场会议，并
规则》)和《海润光伏科技股份有限公司章程》(以下简称《公司章程》)，就本次股东大会的召集、召开程序、出席大会人员资格、会议表决程序等事宜发表法律意见。为出具本法律意见书，本所律师出席了本次股东大会，审查

随着上市公司年报的发布，各家公司去年的业绩逐渐展现在投资者面前。不过，除了业绩以外，每年年报披露期，各家公司的高管薪酬也是关注的焦点。据《证券日报》记者通过东方财富Choice数据统计，去年
，大唐发电的净利润为亏损26.23亿元，去年公司高管年度薪酬为838.47万元，而2015年公司净利润为28.09亿元，高管薪酬为665.39万元。同比2015年，去年公司的净利润出现大幅下滑，但高管薪酬却

产业链各项业务均呈现出良好的发展态势，整体业绩也非常不错（参考阅读：22家A股光伏企业成绩单最全出炉：快看看你家是落孙山还是点状元？）业绩不错，各家企业高管的薪酬自然也是十分可观。笔者根据同花顺数据，整理
了33家光伏A股上市企业的217位高管的薪酬数据（另外有8位高管没有薪酬数据披露）。看完这个表格，诸位是什么感觉？是受到了一万点伤害还是暗自得意还没有你的收入高呢？话不多说，上表！一、高管个人薪酬后30

索比光伏网讯:初见欧阳家淦，很难想象眼前这个谦逊沉稳的管理精英仅三十二岁，没有过多的寒暄，直奔主题开始了长达一个小时的采访，听着他侃侃而谈，感受着他有滋味的人生，心中顿生敬意。 09年毕业于同济大学
， 2011年加盟三晶电气，从研发到销售再到市场，无一不通，5年时间助力三晶电气成功登陆新三板，2016年开始致力推广家庭光伏，经过一年的努力，打造三晶电气为家庭分布式光伏投资首选逆变器，并将

近年来，中国实体经济持续放缓，而光伏产业却逆势而上，无论技术创新还是生产研发，无论是在制造提质上还是在经营模式上，都取得了突破性的成绩。而这一切，都与光伏从业人员践行工匠精神，攻坚克难、深耕细作
密不可分。三百六十行，行行出状元。作为中国最早投身光伏行业的一批企业，英利集团先后有两名员工被中华全国总工会授予全国五一劳动奖章，站上了象征最高荣誉的领奖台。韩伟：勇夺世界最薄金牌的光伏工匠