股权激励

收购清洁能源资产、实行股权激励进一步催化公司清洁能源转型进程，叠加储能、绿电交通等多元业务布局，未来公司发展潜力巨大。

长期战略布局、员工人数增长、股权激励计划等导致期间费用增速远高于营业收入的增速，导致净利润较上年同期出现较大幅度下滑。虽然公司上半年整体经营业绩表现不佳，但索比光伏网注意到，公司二季度经营业绩环比改善显著。其中

亿元。 广发证券认为，公司半导体和光伏两大业务板块协同共振，同时混该以及股权激励为公司未来发展注入活力，叠加工业4.0的智能升级，公司将引领光伏行业实现G12+N型硅片的技术升级，并融合叠瓦技术进军组件市场。预计公司2022-2023年业绩分别为61.24亿元和77.97亿元，并给予“买入”评级。

6月22日，晶澳科技（SZ:002459）发布公告，公司拟向符合条件的847名激励对象授予1,515.92万份股票期权，向符合条件的32名激励对象授予429.80万股限制性股票。其中股票期权行权价格为59.59元/股，限制性股票的授予价格为39.80元/股。本激励计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股。 公告显示，本次激励计划中授予股票期权的激励对象包括副总经理杨爱青以及其

5月16日，通威股份（SH:600438）发布《2022-2024年员工持股计划》（草案），公司拟设立资金总额不超过28亿元、每份份额为1元、上限为28亿份的员工持股计划，并向谢毅、严虎、刘汉元等合计14名公司董事、监事、高级管理人员分配不超过8.4亿份（即8.4亿元），占本次员工持股计划的比例上限为30%。剩余19.6亿份作为预留份额将主要根据 2022-2024年业绩考核结果分配给对公司有

计划草案公告时公司股本总额的0.44%，授予价格为35.54元/股。回购股份将用于股权激励计划。 阳光电源作为全球光伏逆变器领域的龙头企业，具备极强的成长性，近三年营收CAGR和扣非净利润
%。 多重利空因素叠加，导致公司股价自2021年7月30日高点以来，最高跌幅近70%。投资者对于公司未来的成长性，也颇为担忧。 通过本次股份回购计划以及股权激励计划，可以看出董事会及管理层对于公司的未来