招聘

昱辉大规模扩招，有几个看中的销售都因为两家同时招聘，在其中摇摆不定：你们12k（12,000元）？昱辉已经14k了。这位负责人思考后决定给15,000元/月的工资，却成为了这个求职者和昱辉谈价格的砝码

，纷纷收缩产能，这家却一直保持了充足的开工率。今年1月，诚兴光伏还在其官网上发布了一则招聘公告。这从侧面印证了其生产经营状况良好。李飞对事业考虑得比较长远，即使投其他的产业，也是非常谨慎的，而且大多

，纷纷收缩产能，这家却一直保持了充足的开工率。今年1月，诚兴光伏还在其官网上发布了一则招聘公告。这从侧面印证了其生产经营状况良好。 李飞对事业考虑得比较长远，即使投其他的产业，也是

关人士顾问透露，自光伏寒冬以来，光伏企业不景气，因此陆续减少了招聘信息。如果欧盟对光伏产品进行反倾销，这无疑对光伏企业雪上加霜，面临的不单单是就业问题，有可能是失业问题。所以我们应该采取积极的措施，杜绝此类

低于他们目前支付的电力价格。 SolarCity目前正在亚利桑那州招聘的职位超过25个，其中Phoenix占10位。 SolarCity区域副总裁表示：这两家运营中心将帮助我们为亚利桑那州客户提供更好的服务。

他们目前支付的电力价格。SolarCity目前在亚利桑那州招聘的职位超过25个，其中Phoenix占10位。SolarCity区域副总裁表示：这两家运营中心将帮助我们为亚利桑那州客户提供更好的服务

，而进行大面积的裁员。整个光伏行业进入洗牌阶段。这次洗牌对于光伏行业是有利而无害，虽然现在看前方的路渺茫，但是经过洗牌之后，光伏会迎来新的阳光，并且各大光伏企业也需要高端人才加入。据北极星光伏招聘
网资深人士分析，现在中上游光伏企业确实不景气。相反，随着光伏电站项目的启动，国内众多从事系统集成、光伏电站的企业呈现出了一片大好景象。前不久在北极星光伏招聘网展开了一场抢才大战，以特变电工、天华阳光

员工数量是8047人；截至今年3月末，这一数字达到9088人，而旗下江苏公司今年计划招聘的1500名员工，到目前还有500人的缺口。至于公司的高管团队近期也基本保持稳定。离职的三名高管中有两名是合同
到期后自谋发展，另一名则是被公司解除合同，尚没有一个高管主动辞职。不仅如此，由于昱辉阳光经营模式正在转型，目前已设立中国区、亚太区、欧洲区和美洲区四大业务总部，新招聘了上述各区的业务总裁，因此高管团队的

，中电光伏收于每股1.7美元，晶澳太阳能收于每股1.05美元1美元退市魔咒成了悬在光伏企业和投资者头顶的达摩克利斯之剑。行业人才流通混乱去年，资深招聘顾问李香女士受邀，参加了在上海举办的SNEC第六届

。值得关注的是，尚德电力已经停止招聘。无锡天元职介的一位负责人说：尚德电力最近已经不招人了。而在几位尚德电力主管级别人士看来，这个时候到尚德电力应聘无疑是个笑谈，都忙着裁人，谁还招人。显然，施正荣不愿意