培训
2024-2025年度公共机构绿色低碳转型优秀课题名单，编印课题成果。九、开展节能降碳宣传培训，弘扬绿色低碳发展理念大力倡导简约适度、绿色低碳、文明健康的生活理念和消费方式，组织开展全国生态日、全国节能宣传周、世界水
日、世界粮食日、全国城市生活垃圾分类宣传周、绿色出行宣传月和公交出行宣传周等公共机构节能主题宣传活动。发布2024年公共机构节能主题优秀剧本和故事，依托遴选出的优秀作品制作节能降碳宣传片。加强教育培训
：市政府办、市财政局、投资集团)七、支持企业加大科创投入。加快打造龙城科创学院，支持开展高成长科技型企业培训，对参加独角兽加速营的企业给予最高2万元/家的学费补贴。对于高成长性科技企业，按照其研发费用
，企业引进的本科、硕士、博士人才，可最高分别享受“5万+2.88万”“8万+3.96万”“30万+5.76万”的房票资助，相关房票可直接用作房屋首付款。支持企业紧缺型技能人才培养，对经培训取得职业技能
福音。随着公司今年计划新增数百名员工，当地技术学院的学生以及前当地化工厂的员工正在接受培训，以便将自身技能应用于太阳能行业。
分工负责)4.强化公务人员意识培育。将碳达峰、碳中和内容纳入区委党校对党员干部培训的重要内容，强化意识、业务能力培养，深化全区各级领导干部及公务人员对碳达峰、碳中和工作的重要性、紧迫性、科学性、系统性认识
)(三)加强能力建设。将低碳人才培养和引进纳入人才计划，对区各部门、重点排放区域和重点排放单位人员开展“双碳”培训，夯实碳达峰工作基石。积极组织开展和参与应对气候变化相关的区域交流与合作，借鉴先进地区
Verlinden博士等的培训与指导下，研究能力得到显著的提高，在学术研究与产业合作方面开展了富有成效的工作。光伏中心在2024年完成的主要工作与学术进展表现如下：——用于空间的特种晶体硅光伏电池组件实现了
Verlinden博士担任首任校长。已在天合光能、中山大学开展高水平光伏专业培训项目，效果良好，在业界产生积极影响;——与TÜV南德、远景能源等建立碳足迹数据研究的合作关系。为了更好地服务于光伏产业绿色发展，将建立以
，抓好组织实施，有力有序有效推进城乡建设领域节能降碳工作。坚持系统观念，统筹兼顾各方利益，有效解决可能出现的问题和矛盾，确保兜住民生底线。(二十三)加大培训宣传。将节能降碳作为城乡建设领域绿色转型的重要
培训内容，通过业务培训、比赛竞赛、经验交流等多种方式，提高工程规划、设计、施工、运行等相关单位和企业的人才业务水平。充分利用报刊、电视和公众号等媒体，加大对优秀项目的宣传力度，开展好“节能宣传周
保障机制，加强技能培训和就业服务，支持返乡入乡创业，加大以工代赈项目实施力度。完善产业链利益联结机制，发展农业产业化联合体，引导企业与小农户加强利益联结，推动增值收益分配向农户倾斜。培育壮大新型农业
投身乡村全面振兴(十三)壮大乡村人才队伍。实施高素质农民培育计划和乡村产业振兴带头人培育“头雁”项目，加强对青年农民和新型农业经营主体培训指导，实施农村实用人才带头人培训计划。鼓励和引导青年入乡发展和
，持续加大技术研发与人员培训，成功通过IEC61730-2：2023新标扩项，新增了17项检测能力。目前，正信光电的产品已不仅满足基础测试标准，更通过了包括抗风揭、冰雹、承压等在内的多项加强版测试，充分
;支持本区开展节能减排降碳相关课题研究;支持节能项目审查、评审等;支持节能减排降碳的宣传、培训;支持对标达标、能耗监测监控、产品碳足迹、能源管理体系认证、分项计量器具安装和能源计量管理等能力建设及基础工作
披露，提升环境、社会、公司治理(ESG)信息披露能力和水平。(溧水生态环境局、区工信局、国资办等部门按职责分工负责)4.强化公务人员意识培育。将碳达峰、碳中和内容纳入区委党校对党员干部培训的重要内容
单位人员开展“双碳”培训，夯实碳达峰工作基石。积极组织开展和参与应对气候变化相关的区域交流与合作，借鉴先进地区低碳发展模式和经验，推动企业发挥创新主体作用，与高校、科研院所合作，围绕碳捕集、利用和封存
