人才培养

颇高。其认定对象为国民经济重要产业中创新能力强、创新机制好、引领示范作用大且符合条件的企业技术中心，要求企业在创新体系建设、创新成果积累、工艺技术进步、研发投入与人才培养等方面具有显著优势，在行业转型

10亿，再创佳绩。 达则兼济天下 丝路再携万邦 雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。正信光电全员将不忘初心、砥砺奋进，以技术创新、人才培养、本地就业、商贸促进、增收致富以继续推动宿迁经开区的进步发展

一流的科技创新高地、成果转化中心、国际合作开放型平台和人才培养基地，聚焦分子管理技术研发和炼化业务发展的技术瓶颈，加快建立分子管理技术体系，持续推动创新成果产业化应用和示范引领，不断提升炼化业务核心

完善多通道员工晋升体系，通过内训、轮岗、挂职等形式不断探索优化人才培养方式，推动员工和企业同命运、共成长;对外积极拓展多家校招和社招宣传合作渠道，巩固深化与华北电力大学等高校的校企合作，展现集团重视

安全监管职责，建立健全能源安全监管责任细分机制，进一步强化能源行业安全监管。全力做好能源市场监管工作，重点做好油气设施公平开放监管、能源价格及成本监管、清洁能源电网接入监管等工作。 (五)建立人才培养
体系。 建立和完善能源人才培养和评价体系，创新用人机制，加大激励力度，进一步激发能源领域人才创新创造活力，提高传统能源和新能源领域的人才培养质量。强化学科融合、科教融合、校企融合，通过校企合作、院企

开展关键技术揭榜挂帅，形成阶段性成果58项、实用新型专利17项，建成一批国家及自治区级新材料重点实验室、高新技术企业，建成多家智能工厂、绿色工厂、数字化车间，组建新材料现代产业学院探索人才培养新模式

、挖掘特色校、扶持农村校、保障优质校等工程，培育壮大潞河中学等一批本地优质品牌学校。加强高等学校建设，建成中国人民大学通州新校区(一期)、清华大学通州金融发展与人才培养基地。完善职业教育和培训体系，深化产
引才力度，鼓励高层次人才兼职到城市副中心创新创业。制定城市副中心开展国际人才服务管理改革试点工作的支持政策，建立重点领域境外职业资格认可机制。50.加强人才培养扶持。加大人才培养力度，支持通过“政企校

体制改革，推动重点领域项目、基地、人才、资金一体化配置。强化高水平农业科研院校建设，培育壮大一批农业领军企业，优化地方农业科研机构和创新团队建设。实施国家农业科研杰出人才培养计划。打造国家热带农业科学
能力。加强县级医院和妇幼保健机构建设，持续提升县级疾控机构应对重大疫情及突发公共卫生事件能力。加强乡村医疗卫生和疾控人才队伍建设，加大农村基层本地全科人才培养力度，推动乡村医生向执业(助理)医师转变

、产业转型等情况。他表示，哈电集团高度重视与南方电网公司的战略合作，希望双方在抽水蓄能装备创新、新型电力系统建设、数字电网建设、共建一带一路、人才培养等领域开展更加广泛和深入的交流合作，共同推动碳达峰

支持力度，做强职业技能服务品牌。健全最低工资标准调整机制，加强劳动者权益保障。加强创新型、技能型人才培养，壮大高水平工程师和高技能人才队伍，提高技术工人待遇水平。落实失业保险稳岗返还及社保补贴、培训补贴等