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无序均不利于产业高质量发展，我们需要共同推动构建以龙头企业为引领的行业新生态，真正实现高质量发展。天合光能积极响应国家战略部署，在海外尤其是一带一路国家布局发展，高纪凡详细介绍了天合光能在全球化发展的
情况，并期待更多“常州元素”融入“国家级海外产业园”，高质量共建“一带一路”。在听取公司情况汇报后，盛蕾提出“三点希望”：希望天合光能保持定力，紧跟共建“一带一路”，加快全球化布局;保持创新，紧贴常州

近日，《麻省理工科技评论》中国团队携手DeepTech及领英(linkedIn)中国正式发布“GlocalIN Top50 中国全球化企业之科技面孔”，掀起新一轮中国创新领先企业讨论热潮。全球
领先的光伏智慧能源整体解决方案供应商东方日升在强劲的一体化实力加持下，于近百家企业中脱颖而出入选榜单，全球化品牌影响力再创新高度。《麻省理工科技评论》作为世界上最古老的技术杂志及影响力最大的科技商业化

赛伍技术全球化战略深入推进近日，苏州赛伍应用技术股份有限公司(以下简称：赛伍技术)越南工厂项目正式落地。赛伍技术越南工厂位于越南北宁省顺成工业园，占地40.3亩，总建筑面积约2.7万平方米，初步规划
业绩持续、稳定增长。越南工厂的投产预示着赛伍技术正加速全球化产能布局的脚步。赛伍技术海外团队正积极规划全球不同国家、地区的产能投放，为全球客户提供“一站式”的创新材料解决方案。

规模发展。目前，山西省清洁能源产业链关键链条已初具规模，市场影响力与自主创新能力与日剧增，为山西省能源转型、发展绿色经济发挥重要带动作用。晋能科技通过此次链博会，充分展示山西省多能互补的融合发展态势，赋能山西省光伏产业全球化“走出去”发展，加速山西省能源转型，助力实现双碳目标。

11月28日，《麻省理工科技评论》中国、DeepTech 与领英(linkedIn)中国联合发布“GlocalIN Top50 中国全球化企业之科技面孔”企业图谱，正泰新能凭借在技术与创新实力
、国际化人才建设、出海市场/品牌影响力等方面的优异表现，在众多行业领先企业中脱颖而出，成为50家中国全球化企业中科技企业中的代表之一。同期入选的还有小米集团、海尔、比亚迪等行业头部企业。为更好地了解

中华民族伟大复兴的中国梦和第四次工业革命叠加第三次能源革命带来的超级技术窗口期，三一实施全球化、低碳化和数智化转型战略，全面布局新能源产业，进入风、光、氢、储能和新能源电池产业，将新能源产业作为三一
转型发展、绘就三一事业第二增长曲线的主攻方向。他还提到，2023年，三一集团大力推动全球化制造布局，由过去的产品出口变成整合全球资源，将国内智能制造技术推广到海外制造，制造平台变革提升制造资源共享与协同

获得盈利机会的关键。晶科始终保持战略定力，坚持以技术创新、高效管理和全球化布局为三大战略举措。●技术创新坚持创新产品和技术的高研发投入，为产业链带来具有竞争力的产品和服务。●高效管理持续提升内部管理
能力和盈利能力，为穿越行业周期和保持领先优势、领跑行业做足准备。●全球化布局依托优异的全球资源整合能力，强化全球市场布局，突出海外一体化产能布局优势。| 谈技术创新：从TOPCon到钙钛矿尊重每一项

的关键时期，面临的国际国内机遇和挑战前所未有。从国际形势看，面对经济全球化逆流和地缘政治等因素影响，各种不稳定不确定难预料因素明显增多，贸易摩擦和新材料技术壁垒不断升级，关键核心技术和新材料已经成为
新材料领域的新技术、新方向。加强与“一带一路”沿线国家和地区合作，支持新材料企业开展全球化布局，开拓新材料原料基地和产品应用市场，提升国际市场运营能力。积极组织企业参加国际性、全国性的论坛、会议和大型

”，此次获得“境外投资电子证照”对天合光能开拓境外业务有重要意义。电子证照的颁发进一步加快了天合光能高水平“走出去”的步伐，助力打造世界一流光伏企业，共同推动行业高质量发展和国内国际双循环。全球化是
天合光能的战略。天合光能早年便开始了全球化布局，天合光能起步于江苏常州并在此设立了全球总部，2022年，天合光能又在上海设立了国际总部，积极加强全球化人才队伍建设，近年来引进了来自60多个国家和地区的

近日，以“技术商业人”为主题的领英Talent Connect 2024年度峰会在珠海成功举办。活动汇聚了来自中国新能源全球化头部企业的高管和行业领袖，深度探讨绿色经济对于企业全球化的深入
影响，以及中国全球化企业如何利用顺势而为，激活全球人才潜能，从而持续深化全球业务创新和实现运营提效。峰会中，领英公布了2023年度“领英MostIn全球化企业人才管理奖”名单，晶科能源再度荣膺

奖项。同月16日，由领英主办的Talent Connect峰会在珠海成功举办，爱士惟凭借着卓越的雇主品牌建设和全球化人才发展战略，在此次评选中荣膺“2023MostIn全球吸引力雇主”称号。领英
“MostIn”全球化吸引力榜单立足于数据驱动的评选标准，该评选从雇主品牌认知与好感、人才吸引与招聘以及人才保留三大维度出发，旨在评选出在世界范围内兼具美誉度与品牌认知的优秀雇主，并入选全球化吸引力榜单

的支架、线缆、桩基和安装成本，使其具备更低的BOS成本。碳中和发展理念持续深入的当下，市场对高效、低碳且极具经济性的光伏组件需求正在持续提升。东方日升在保障技术力和产品力最优的前提下，将持续完善自身全球化经营架构和优质的营销渠道，以确保高品质组件加速向终端渗透，赋能全球客户加速绿色可持续发展。