7月15日,常州市人民政府印发《常州市首席双碳官制度建设实施方案(试行)》。《方案》旨在通过建立首席双碳官制度,强化企业在碳达峰碳中和进程中的主体作用,加快构建企业碳排放管理体系,推动产业绿色低碳转型。“十五五”期间,推动全市规模以上工业企业力争实现首席双碳官制度全覆盖。(二)建立市级部门首席双碳官制度。市级部门首席双碳官由部门相关业务分管负责人兼任,双碳专员由业务处室或下属单位负责人兼任。
节能宣传月将围绕建筑领域碳达峰碳中和战略,通过现场观摩、业务培训、主题宣传、成果展览和资料派发多种措施,陆续组织绿色建筑、装配式建筑技术宣贯等一系列活动,为推动建筑节能与绿色建筑高质量发展打造宣传矩阵
,助力城乡建设领域实现碳中和、碳达峰目标,让每一栋建筑都成为地球的“绿色充电站”,引领可持续发展的绿色生活。
,进一步为客户提供能源管理、环境咨询、碳排放管理、系统平台建设、政策性资金申请、碳交易和节能技改服务,助力客户实现碳达峰、碳中和目标。根据协议,双方将形成优势互补的紧密协同关系。碳索科技依托其拥有的国内
碳中和一站式服务商,2023年被中国节能协会碳中和专委会评选为碳中和领域最具成长性企业。公司总部在北京,通过15年的发展建立了全国性服务网络,为4000家企业提供节能低碳服务,为300个政府部门、工业园区
,现印发给你们,请认真贯彻落实。无锡市人民政府办公室2025年3月19日(此件公开发布)无锡市零碳园区建设三年行动方案(2025—2027年)为深入落实国家和省部署安排,积极稳妥推进碳达峰碳中和,加快
技术装备、节能产品首试首用。在减少内部碳排放同时,通过CCUS技术、购买碳汇、碳信用等方式实现碳中和。到2027年底,培育建设的零碳园区内绿色低碳技术研究与试验发展经费投入强度达到3.5%以上。(市科技局、市发展
公开)分布式光伏发电开发建设管理实施细则(试行)第一章 总 则第一条 为推进能源高质量发展和清洁能源消纳,保障光伏发电项目和电力系统安全可靠运行,助力实现“碳达峰、碳中和”目标,根据《中华人民共和国
有关文件,特制订本实施方案。一、总体发展目标以碳达峰碳中和目标为引领,根据梅州市人民政府办公室《关于印发梅州市2024—2030年分布式光伏开发建设实施方案的通知》(梅市府办函〔2024〕78号
当全球碳中和浪潮席卷而来,实现“双碳”目标已成为时代命题。作为世界500强国机集团核心成员,江苏苏美达能源控股有限公司(简称“苏美达能源”)以央企战略定力锚定长期主义,构建起覆盖光伏产品、能源工程
、电力运营和碳中和服务的全链条体系,在绿色转型赛道树立“中国标杆”。战略深耕央企视角下的碳中和顶层设计碳中和战略的落地,始于对时代趋势的精准研判。苏美达能源的布局并非偶然——2014年,国机集团新能源
行动方案》等有关文件,特制订本实施方案。一、总体发展目标以碳达峰碳中和目标为引领,根据梅州市人民政府办公室《关于印发梅州市2024—2030年分布式光伏开发建设实施方案的通知》(梅市府办函〔2024〕78号
要求完美共振。当钢铁产业遇上光储技术,这不仅是对国家碳达峰、碳中和目标的切实响应,更通过 “绿色制造” 标签助力企业抢占高端市场,在全球钢铁产业格局重构中赢得先机。“钢铁行业是碳中和的关键领域