索比光伏网讯:昨晚Facebook与Cleantech Group向一个年仅一岁的众筹平台颁发2.5万美元的奖金。 Sunfunder,一个去年成立的在发展中国家为离网太阳能项目融资的众筹平台。其
、个人终身成就奖以及全球高中类奖项。
扎耶德未来能源奖奖金总额为400万美元,每年评选一次,目的在于表彰在新能源与可持续发展领域做出突出贡献的个人、企业和组织。高中类奖项可以通过
提交项目提案以申请奖金。自2008年设立以来,扎耶德未来能源奖获得了全球范围内的广泛认可,并作为新能源与可持续发展领域最具影响的奖项而声名远扬。伴随对该奖价值认识的提高,参与评奖的企业和个人在过去五
高管跳槽最好约定签约奖金年终奖落袋,和老东家说声拜拜。每到岁末年初,职场都要迎来跳槽高峰。在电商等新兴行业的冲击下,不少传统行业遭遇拐点;受国际大势影响,光伏等热门产业高位探底。在几家欢喜几家愁的
委员会首期专题沙龙上,资深劳动法律师周开畅建议,高管跳槽时可约定签约奖金,将期望的利益落袋为安,以防大环境或公司经营状况突变,给自己带来不利影响。【案例】 光伏产业遇寒潮 跳槽高管索赔百万2011年6
高管跳槽最好约定签约奖金
年终奖落袋,和老东家说声拜拜。每到岁末年初,职场都要迎来跳槽高峰。
在电商等新兴行业的冲击下,不少传统行业遭遇拐点;受国际大势影响,光伏等热门产业高位探底。在
的上海市律协劳动法专业委员会首期专题沙龙上,资深劳动法律师周开畅建议,高管跳槽时可约定签约奖金,将期望的利益落袋为安,以防大环境或公司经营状况突变,给自己带来不利影响。
【案例】
光伏产业
博发布了一则声明:鉴于公司2012年经营未达成既定的业绩目标,因此不能发放2012年度绩效奖金。这是对前段时间尚德员工公开信的回复,也是无锡尚德这家曾经辉煌一时的公司今天的落寞写照。尽管有人质疑这封
彭老板个人掏腰包,给辛苦一年的核心团队发放红包。公司去年业绩不行,自然谈不上年终奖金。这点红包体现老板对大家坚持的肯定和谢意。 @和海一样的新能源: 国资接手,金蝉脱壳,重担已卸,彭总心情巨爽
放2012年度绩效奖金,理由是经营未达到既定的业绩目标。金纬是尚德旗下上市公司尚德电力的CEO。在去年尚德爆发出反担保骗局丑闻后,施正荣宣布辞去CEO,并将金纬从CFO推上CEO位置。出生于台湾的美籍华人金纬
的来临,曾经狂飙突进的尚德危机频频。尚德在公开回应中表示,鉴于2012年公司经营未达到既定的业绩目标,因此不能发放2012年度绩效奖金。同时,由于运营资金困难,公司设立的常年服务奖福利将分期分批
的话,还原、冷氢化、尾气回收、硅烷合成(硅烷法工艺),都是些不错的选择。因为这些都是生产一线,掌握着多晶的核心技术。而且在投产后工资和奖金相应会高一些。可是正因如此也有他们的局限性,一旦哪天你不做多晶硅
,掌握着多晶的核心技术。而且在投产后工资和奖金相应会高一些。可是正因如此也有他们的局限性,一旦哪天你不做多晶硅,会发现你的工作经验很难适应其他的化工行业。如果你想从事化工,但是并一定会在多晶硅企业,那么