人才

、数字经济、联合创新、人才培养等领域开展全方位合作，实现合作共赢。华为数字能源致力于融合数字技术和电力电子技术，助力行业低碳转型。周建军回顾了近年来首发集团与华为的合作历史，分析了充电基础设施发展现状

电站项目单位投资建设配套接网工程;电网企业应简化并网流程，提供并网服务指引和管理规范，做好并网调试验收等涉网服务。(牵头单位：汕头供电局)(十一)加强人才培养。加强新型储能产业人才开发路线图研究，依托
国家、省级重大人才工程以及市人才支持政策，加大储能领域科技领军人才、创新和管理团队、产业技术人才引育力度，在户籍、住房、子女就学、创新创业等方面对新引进的新型储能产业高层次人才给予支持。创新人才

战略合作，加快推进构网型储能、大型光伏发电基地、源网荷储一体化项目建设。在新能源联合创新、人才培养方面开展深入交流合作，形成相互支撑、协同发展、互利共赢的合作局面。会上，綦晓杰表示感谢华为数字能源长期以来对
新华一直以来对华为数字能源的支持与帮助。新疆新华是华为数字能源重要的战略合作伙伴，华为愿与新疆新华一起应对新能源发展中的机遇与挑战，共同推进新能源行业进步。华为将充分发挥人才、技术等方面的优势，聚焦

制造，再到全球投资;第二数字化，从数字生产到数字交付，再到智能制造;第三ESG，从碳追溯到零碳工厂，再到绿色供应链体系。”在组织架构和人才体系搭建方面，晶科也秉持着一以贯之的全球核心人才战略。晶科能源
CHO刘华在现场分享时表示，“晶科人力资源工作的每一个环节都与业务战略息息相关，根据董事长提出的未来公司战略，我们未来核心的人才战略也紧扣全球化、数字化、职业化三大方向。”全球化是建立一个多元化的全球

企业走向全球化是必然趋势，这对企业的国际化视野和综合能力提出要求，不仅需要具备洞察全球政治、经济趋势的敏锐眼光，还需要构建国际化视野的人才团队，以更好地理解和应对国际法务、财务、贸易及市场等复杂环境
。面对出海过程中的“危”与“机”，企业需灵活应对，充分利用海外资本与人才资源，通过海外建厂、与当地供应商合作等方式，提升供应链的灵活性和可靠性，同时持续创新，突破技术壁垒，提升在全球光伏市场的话语权。更重

21C 创新实验室欧阳楚英教授，环境科学与工程学院 / 溥渊未来技术学院未来光伏研究中心主任赵一新教授为通讯作者，上海交通大学为第一单位。该研究得到国家自然科学基金、上海市自然科学基金、上海市浦江人才计划、青山科技奖等项目的资助。

共建的第三个年头，溧阳以城市的最高礼遇最大诚意向人才致敬，期盼这场汇聚全球储能技术创新智慧的盛会。储能产业的发展离不开前沿理论的深化和创新技术的突破，作为新能源产业高原的溧阳，聚力通过打造技术创新
高地、提升产业综合实力、拓展应用场景市场、优化产业发展环境等方面的努力，身体力行、尊重人才、尊重创新。周永强诚挚邀请各位嘉宾在赛事期间深入溧阳走一走、看一看，览山水之胜、享田园之美、察产业律动，共谋

高等学府、科研院所、世界500强、国内外科创龙头企业、人才知名投资机构、券商银行、主流媒体等各界精英1000余人齐聚一堂，齐商共议苏州“人工智能+”向新突破、向高攀升的宏伟蓝图。此次大会由苏州市
委、市政府主办，重点聚焦苏州市实施“八大工程”全面提升科技创新能力中心点，发布并落地一揽子科创政策、伙伴榜单、人才计划、产业基金、合作方案、重点平台，将为苏州打造具有全球影响力的产业科技创新高地注入

网能源院的合作协议，汇聚国-省两级人才、技术、渠道等资源，集中优势攻关新型能源体系全品类能源协同、多区域规划协同、能源产业协同关键问题，搭建区域交流合作平台、前沿技术攻关平台、成果孵化转化平台，为国家
分中心是国网能源院与国网福建电力深度合作的重要载体，是福建服务区域新发展格局的重要布局，未来将遵循“优势互补、平等互利、共同发展”的原则，加快落实技术合作、人才互动、渠道共享，在服务新型能源体系建设和区域协同发展上展现新作为。