人才培养

，光伏专业人才培养、技术项目孵化、研发资金投入等才是行政力量救市的根本方向。（作者系上海第一财经频道主持人、经济学博士）

以学术性人才为主的模式向培养学生型、应用型人才并重的模式转变，切实提高人才的创新能力和实际应用能力，企业研究生工作站将成为冠亚电源后续人才培养基地。 双方将在此基础上开展更为紧密的合作，开展
工程人才综合性培养教育，打造高素质应用型技术人才培养重要基地，实现光伏行业发展与高校人才培养的双赢。 预期，在未来几年内逐步推荐博士工作站及院士工作站的建设工作。

索比光伏网讯:：11月1日，兴业银行广州分行党委书记、行长顾卫平，副行长戴叙贤，广州分行黄埔大道支行行长程林，东莞分行行长刘永革一行莅临易事特考察，了解易事特技术创新、产品应用和人才培养情况。当了

委、省政府的支持和倡导下创办成立，隶属于南昌大学材料科学与工程学院，是继澳大利亚新南威尔士大学光伏与可再生能源工程学院之后世界第二所在大学设立的专注于光伏科技与产业人才培养与光伏技术研究开发的学院。

和产业化发展。联盟的核心任务是以推进光伏技术进步和产业化为目标，建立上下游、产学研信息、专利池等资源共享机制，建立与政府沟通的渠道及人才培养、国际合作的平台，推动标准、评价、质量检测体系的建立，推进

的安全监督检查和辐射环境监督管理。建立健全国家核事故应急机制，提高应急能力。加大核电科技创新投入，推广应用先进核电技术，提高核电装备水平，重视核电人才培养。到2015年，中国运行核电装机容量将达到

。建立健全国家核事故应急机制，提高应急能力。加大核电科技创新投入，推广应用先进核电技术，提高核电装备水平，重视核电人才培养。到2015年，中国运行核电装机容量将达到4000万千瓦。有效发展风电。风电是现阶段

产成本；加快镇江光伏农业科技项目建设，注重相关人才培养，为其他光伏农业科技项目输送人才；确保镇江二期项目建设稳步推进，及时掌握双反信息，获得更低价格。曹总强调，镇江公司经营管理任务繁重，希望大家能够保重身体，加强锻炼，分工负责，协调配合，按照太阳能公司整体布局和战略目标继续努力奋斗。

中国（北京），2012年10月17日近日， Universum2012全球最具吸引力雇主榜单和智联招聘 2012中国年度最佳雇主100强提名雇主榜单相继发布。全球能效管理专家施耐德电气凭借在人才培养
Ferguson表示：此次获得国际权威机构Universum颁发的雇主品牌奖项体现了施耐德电气在人才培养和人才发展方面获得的充分肯定。施耐德电气深知人才是企业发展的源动力，建立完善的人才管理机制，营造

家，但在诸多上市企业中，绝大部分都在延续一种简单的模式：圈钱后续生产规模再扩大再圈钱，真正用于技术更新和储备、人才培养、设备更新、管理模式创新等领域的投入少之又少。因此，产品同质化、行业发展十余年来技术