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近日，笔者通过多个信源证实，汉能内部已经出现大规模员工离职现象，保守估计，汉能控股集团和上市公司合计最终离职员工比例将超过三成。汉能薄膜发电在8月28日深夜11点发布的中报显示，将从总部、事业部及
部门原来有300多人，这一次已经裁掉了三分之一。工龄三年以内的员工，90%都被裁掉了，试用期内的员工更是100%被裁掉。笔者从另一位已经离职的中层管理人员处证实，集团各个部门以及全国各地分公司都在进行

太阳能活动家兼企业家丹尼肯尼迪(Danny Kennedy)日前离开其于2007年联合创立的光伏安装商Sungevity的执行副总裁的职务，成为一家加州清洁能源投资公司的负责人。澳大利亚出生的肯尼迪，在Sungevity拥有浓墨重彩的职业生涯，因其经常穿戴匹配该安装公司亮橙色品牌的服饰而着名，将于九月一日在CalCEF (California Clean Energy Fund)任职

费用及公积金6，335，161.80元，支付社保保险滞纳金650，901.90元，支付员工离职补偿金15，468，469.38元，对于其中在岗人员经济补偿金3，757，078.17元无需立即支付，已提
以下经营管理人员离职，人员亟待补充。公司为开展业务，陆续引进大量行业专门人才，覆盖财务、生产、销售、研发、法务和运营各个环节。公司管理层对管理流程进行梳理和重造，依照公司《经营规划》搭建全新的组织架构

如常。2014年5月，许家骅似乎遭遇边缘化，不再担任财务董事，仅任高级副总裁一职。李河君亲自坐镇，担汉能薄膜发电董事会主席，代明芳则接替许担任行政总裁。一个月后，许家骅从汉能离职，加盟康健国际医疗，担任
执行董事兼联席行政总裁。许家骅为何从汉能离职，至今仍是谜团。据另一位接近许家骅的人士告诉时代周报记者，他们此前向许家骅提起缘何离开汉能一事，许回答得颇为官方，汉能薄膜发电已走上正轨，此次再次涉足医疗