能力达到3000万吨。三、主要措施(一)强化考核评价和责任追究。强化生态环境保护在考核中的导向作用,将环境保护与生态建设纳入各级特别是县级领导班子和领导干部考核的重要内容,在县域经济发展增比进位测评
指标体系,以及设区市党政领导班子和主要领导干部年度经济社会发展类指标考核评价指标体系中,进一步加大生态环保类考核权重,强化指标约束,督促各级党委、政府及有关部门牢固树立正确的政绩观。(二)坚定不移化解
煤保供能力达到3000万吨。
三、主要措施
(一)强化考核评价和责任追究。强化生态环境保护在考核中的导向作用,将环境保护与生态建设纳入各级特别是县级领导班子和领导干部考核的重要内容,在县域经济发展
增比进位测评指标体系,以及设区市党政领导班子和主要领导干部年度经济社会发展类指标考核评价指标体系中,进一步加大生态环保类考核权重,强化指标约束,督促各级党委、政府及有关部门牢固树立正确的政绩观
项目历经了两届所领导班子更替,被列为所里十二五规划中的三个重大突破之一,还享受到了特区待遇:项目成员不用参加所里考核,工资待遇还略高一些,未来成果转化后不低于50%净收益所得将奖励给研发团队,目前项目已达到中试规模。
国电光伏、小煤矿、小水电、铁路等处置工作。五是落实全面从严治党,加强和改进党的建设。我们会切实扛起全面从严治党的主体责任,严格落实党风廉政建设两个责任,加强基层党组建设,深入开展两学一做,加强领导班子和干部人才队伍建设,加强和谐企业建设。
领导班子,落入好的政策体系里,那么生根、发芽茁壮成长则自然而然。同样,一个立志发展地方经济,以开放、包容的心态来招贤纳士的地方政府和执政领导,选择一个具有战略发展纵深,拥有强大的资源背景,同时又具备积极
形成了强烈的共鸣和彼此需求。优秀的企业选择了一个好的政府和领导班子,落入好的政策体系里,那么生根、发芽茁壮成长则自然而然。同样,一个立志发展地方经济,以开放、包容的心态来招贤纳士的地方政府和执政领导
,而光伏企业需要突破薄利瓶颈,创造新的价值和利润空间,双方都处在思变与创新的档口,一对接就形成了强烈的共鸣和彼此需求,优秀的企业,选择了一个好的政府和领导班子,落入好的政策体系里,那么生根、发芽
实施差别化管理。 (九)完善生态文明绩效评价考核和责任追究制度 70.实行地方党委和政府领导成员生态文明建设一岗双责制,健全体现生态文明要求的干部政绩考核体系。按照安徽省地方党政领导班子和领导干部
7月9日,徐闻县南山镇海港村迎来一大喜事,这里举行徐闻爱康40兆瓦渔光互补光伏发电项目开工奠基仪式。徐闻县人民政府副县长吴宗燕和南山镇领导班子与爱康集团领导及广大村民群众共同见证这一时刻。 徐闻
国防教育。把国防教育融入社会主义核心价值观教育,纳入各级领导班子和干部队伍理论学习、各级各类学校素质教育和培训、大项军事活动和新农村建设等领域,扩大国防教育普及率。依托城市公园或旅游景区,打造国防教育