董事辞职

本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。上海超日太阳能科技股份有限公司（以下简称公司）董事会近日收到公司董事、董事会秘书顾晨冬先生的辞职报告。顾

缩影。去年年底，超日太阳(现名*ST超日)董事长辞职之事引起舆论哗然，也把光伏行业的伤疤暴露在阳光下。2012年12月20日，超日太阳的股票与债券双双蹊跷停牌，接下来，坏消息此起彼伏。12月27日
，超日太阳发布公告称，该公司董事长兼总经理倪开禄辞去总经理一职；2013年1月18日，超日太阳将原本预计2012年盈利1000万~3500万下调至亏损9亿~11亿；1月23日，11超日债持有人会议首次召开

Hogan宣布辞职，他将作为董事会高级顾问继续在ABB工作数个月。在Hogan的监管下，ABB集团已经扩张了光伏业务的范围，就在日前，该公司收购了加州逆变器制造商Power-One。此次收购将使
运动控制部门进行了其他的业务扩张，从而帮助该部门发展速度赶超市场，并且进入全新的业务领域，例如电动汽车和不间断电源，从而更好地平衡各地区的业务。ABB董事长HubertusvonGrnberg表示

此前，江阴鑫辉员工的工资已经被拖欠了2个月。工人们拉着横幅情绪很激动，厂方随后叫来了警察，场面一度失控。最后还是大股东阳光集团董事长陆克平出面调解，事情才得以平息。现在的方案是4月份的工资，17日发完，5
，海润光伏此举有两个目的。一是通过延长工作时间和增加劳动强度来节省成本，以此来实现扭亏为盈。我们公司的毛利率很低，产品以接近成本价出口。二是他们想裁员，但裁员要付工人遣送费的，所以用这种方法迫使工人自动辞职

另行通知。而在此前，江阴鑫辉员工的工资已经被拖欠了2个月。工人们拉着横幅情绪很激动，厂方随后叫来了警察，场面一度失控。最后还是大股东阳光集团董事长陆克平出面调解，事情才得以平息。现在的方案是4月份的工资
工人自动辞职。已经有一些工人辞职了，而因为这些人的辞职，工作时间下个月中旬会重新安排。而璜塘基地的上述员工则表示，不只拖欠工资，现在工资怎么算的也不知道，工作量上去了，但是工资相对以前要少好几

叫来了警察，场面一度失控。最后还是大股东阳光集团董事长陆克平出面调解，事情才得以平息。 现在的方案是4月份的工资，17日发完，5月份的工资，28号下班时发到手。一位知情人士对记者
这种方法迫使工人自动辞职。 已经有一些工人辞职了，而因为这些人的辞职，工作时间下个月中旬会重新安排。 而璜塘基地的上述员工则表示，不只拖欠工资，现在工资怎么算

、独立董事卢景霄先生、王诚军先生，监事何恒超先生的辞职报告即日起生效，独立董事卢景霄先生、王诚军先生，监事何恒超先生未持有本公司股票。董事郝玉辉先生、季方印先生在公司股票上市时承诺如下： 1.

年财报的减值准备的清洗，伴随着 2013年产品价格稳中有升，预计 2013年 1季度将实现环比有所好转、同比略减的业绩表现，公司乐观预计 1季度实现盈利是大概率事件。公司现状：1. 有关董事长辞职的
，现有的管理团队跟随董事长经历了企业的创办，因此董事长对管理团队比较信任，认为辞职对公司经营不会产生影响。2. 开工率情况目前公司的开工率在 6成左右。公司目前还在招人。现在人员在 700-800人

。困境也让目前的赛维高层人员动荡，多位高管纷纷离职。2012年底，该公司副总裁兼财务总监林俊杰、执行董事和战略执行副总裁邵永刚离职，近期，赛维德国子公司Sunways公司的两名董事会成员辞职，目前
，资产负债率107%。此前，有消息说，在2012年8月，赛维陷入财务困境时，合肥市高新区管委会就已经开始接管工厂的生产，赛维董事长彭小峰早已失去了该子公司的控制权。赛维一位知情人士透露说，自2012年年底起