股票激励计划

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2013年电力设备行业八大PK战:光伏独占两位来源: 发布时间:2014-02-20 10:34:59

刚刚过去的2013年是承前启后的一年。十二五计划行进的中点站,新一届政府履新,也是经济增长方式备受考验的一年。前几年快速发展中的遗留下的种种弊端在2013年一一暴露,各方利益矛盾也在经济环境放缓的
增长再也不能沿用过去投资驱动的模式,上马大项目、大工程来刺激经济的方式而产生的巨大的负作用和社会成本已导致了许多扭曲性的激励,产能过剩最为严重的太阳能产业,却正是过去几年各级政府扶持力度最大的领域

新能源行业周报:光伏电站可持续关注来源: 发布时间:2014-01-30 00:47:59

协议书。2、风帆股份:限制性股权激励计划草案。股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数:本激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为540万股,占公司截止本计划草案公告日总股本的1.02%;限制性股票

光伏电站可持续关注 特斯拉引领锂电“风暴”来源:信达证券 发布时间:2014-01-28 07:39:46

光伏电站项目签订了项目开发协议书。2、风帆股份:限制性股权激励计划草案。股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数:本激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为540万股,占公司截止本计划草案公告日总股本

上海航天局400亿民用市场“登陆计划” 航天机电引关注来源:21世纪经济报道 发布时间:2014-01-09 13:30:41

人民大会堂会见了探月工程嫦娥三号任务参研参试人员代表。这项国家工程的部分关键部件,已经在上海进入民用化研制阶段。它们的研制方还酝酿着规模更大的民用市场登陆计划。 承担嫦娥三号月球车移动系统等四个
。 同时,上海航天局也在加大军民技术转移激励机制创新,重点探索股权激励、分红权激励等中长期激励机制。 例如,802所规定,在有一定业绩、市场或影响力的情况下,允许民品人员的收入是军品人员收入的

阿特斯太阳能逆市实现盈利来源:中国能源报 发布时间:2013-12-25 09:20:06

经过逾两年的卧薪尝胆,加拿大太阳能公司(Canadian Solar)摸索出了一条出售太阳能发电站的新型商业模式,终于在今年实现盈利,且成为今年纳斯达克股票市场(Nasdaq Stock
,Canadian Solar大多数生产设施都位于中国。彭博社新能源金融分析师Jenny Chase介绍称,Canadian Solar利用地方激励政策销售太阳能项目,得益于当地政策,公司在加拿大的销售量约是

卧薪尝胆逾两年 阿特斯太阳能逆市实现盈利来源: 发布时间:2013-12-25 09:18:59

经过逾两年的卧薪尝胆,加拿大太阳能公司(Canadian Solar)摸索出了一条出售太阳能发电站的新型商业模式,终于在今年实现盈利,且成为今年纳斯达克股票市场(Nasdaq Stock
Solar大多数生产设施都位于中国。彭博社新能源金融分析师Jenny Chase介绍称,Canadian Solar利用地方激励政策销售太阳能项目,得益于当地政策,公司在加拿大的销售量约是亚洲销量的两倍。此外

科士达应收款大增 疑铺路限售股解禁来源:财经网 发布时间:2013-12-12 14:02:17

后流通A股的73.48%。解禁类型为首发原股东限售股份。此外,公司于7月19日推出股权激励计划,拟向激励对象授予601.88万股限制性股票,约占计划签署时公司股本总额2.07亿股的2.908%。此次

玻璃上的光芒---第一太阳能发展史来源:雪球 发布时间:2013-12-05 10:22:33

能源可持续发展贡献自己才智和心血的科学家,工程师,企业家,以及所有相关的人致敬。本文不可作为股票投资参考依据。资料来自多年整理,积累自业内访谈,学术论文,行业报告,同行吐槽和网络信息
的研发计划。 玻璃,无疑是人类历史上最伟大的发明之一。公元前2000年,埃及人发现高温烧灼苏打粉和硅酸盐可以产生的这种奇妙的材料,具有极高的可塑性和装饰性,然而在过去的3000多年里,其发展极其

玻璃上的光芒--第一太阳能发展史来源: 发布时间:2013-12-05 10:20:59

能源可持续发展贡献自己才智和心血的科学家,工程师,企业家,以及所有相关的人致敬。本文不可作为股票投资参考依据。资料来自多年整理,积累自业内访谈,学术论文,行业报告,同行吐槽和网络信息。First
计划。玻璃,无疑是人类历史上最伟大的发明之一。公元前2000年,埃及人发现高温烧灼苏打粉和硅酸盐可以产生的这种奇妙的材料,具有极高的可塑性和装饰性,然而在过去的3000多年里,其发展极其缓慢

应用材料发布2013财年第四季度及全年财务报告来源: 发布时间:2013-11-18 10:20:02

能力(1)开发、交付并支持宽泛的产品种类,扩张市场、开拓新市场;(2)完成运营计划设定的各项目标;(3)规划并管理资源与产能;(4)获取及保护关键技术的知识产权;(5)关键员工的招募、留任与激励,(6
%);运营收入为4.32亿美元(营业利润率为5.8%);净收入2.56亿美元(稀释后每股盈余21美分)。全年公司共计向股东返还7.01亿美元,其中包括派发股利4.56亿美元及股票回购2.45亿美元。应用材料