离职

　进入2014年，几乎每天都有高管辞职的公告，昨日就有6家公司。而数据显示，今年以来上市公司离职的高管已达2743人。有分析人士指出，高管离职潮背后有隐情，除了正常的辞职外，业绩压力、违规遭查以及
内部矛盾是主要原因，且后两种离职往往会给业绩和股价带来负面影响。 　　昨日，海润光伏(7.53, 0.06, 0.80%)称，该公司董事会收到副总裁姜庆堂递交的书面辞职报告，申请辞去所担任的职务

缘起业绩下滑压力大内斗和违规被查三大因素进入2014年，几乎每天都有高管辞职的公告，昨日就有6家公司。而数据显示，今年以来上市公司离职的高管已达2743人。有分析人士指出，高管离职潮背后有隐情，除了
正常的辞职外，业绩压力、违规遭查以及内部矛盾是主要原因，且后两种离职往往会给业绩和股价带来负面影响。昨日，海润ink"光伏称，该公司董事会收到副总裁姜庆堂递交的书面辞职报告，申请辞去所担任的职务。刚刚

索比光伏网讯:海润光伏2014年5月13日公告，海润光伏副总裁姜庆堂先生递交的书面辞职报告。姜庆堂先生因个人原因，申请辞去所担任的公司副总裁职务。上述辞职申请报告自送达公司董事会之日起生效。

海润光伏2014年5月13日公告，海润光伏副总裁姜庆堂先生递交的书面辞职报告。姜庆堂先生因个人原因，申请辞去所担任的公司副总裁职务。上述辞职申请报告自送达公司董事会之日起生效。

，如若光伏市场滑坡，由此或将引发巨大风险。江西赛维的案例还历历在目。一位从汉能离职的高管曾对媒体表示，汉能在各地投资依据三三制原则，即政府、银行、汉能各出三分之一，而有时汉能连自己的三分之一也不出

引发巨大风险。江西赛维的案例还历历在目。 　　一位从汉能离职的高管曾对媒体表示，汉能在各地投资依据三三制原则，即政府、银行、汉能各出三分之一，而有时汉能连自己的三分之一也不出

招商需求，在土地和资金层面上获得政策支持，也将政府和银行绑在一起。有评论人士认为，如若光伏市场滑坡，由此或将引发巨大风险。江西赛维的案例还历历在目。一位从汉能离职的高管曾对媒体表示，汉能在各地投资依据

国区管理者非常希望突出其客户群的高端形象。正是因为中国市场的定位有误，也引发了一系列的人事震荡新起的苹果系正在替代原来的汽车系。最明显的斗争结果，就是原中国区负责人郑顺景离职尽管特斯拉公开消息称是个人
Blankenship已从Tesla离职，接替他管理特斯拉全球销售的是全球副总裁Jerome Guillen。令人惊讶的是特斯拉解除职权的方式。郑顺景只在一次与美国总部的例会上，被新任老板Jerome

如出一辙。李先生今年65岁，原本是沈阳某纺织器材厂的退休干部。从2006年开始，他在北京某太阳能电池有限公司上班，职务是副总经理。此后，他曾在多个光伏公司工作，担任副总经理、总经理等职，后因身体原因离职休养

太阳能电池有限公司上班，职务是副总经理。此后，他曾在多个光伏公司工作，担任副总经理、总经理等职，后因身体原因离职休养。2012年8月，他在网站上看到了南平中晟光伏科技有限公司紧急招聘CEO的广告，为保险