如下:根据绩效考核,员工每年年终奖金采取一半现金,一半股金准备金(以券形式发放)的方式。这部分股金准备金可以累计,每半年付一次利息,每5年可以提一次现,期间不能提现。企业一旦上市,股金准备金可以兑换
为企业原始股,以此为基数,公司再赠与相同数额的原始股份,自己还有权认购相同数量的原始股。
不过,此项制度还规定,只有服务企业超过6年,分红权才能变为股权。而且,在成为股东之前,还需要经过公司评估
一起讨论了三种重组上市方案,并最终选定“部分红筹+认股权”的方案,也就是“整体境外上市、择机分步实施”。 武器一:整体红筹海外上市 由天威英利股东(或实际控制人)在境外注册一个海外控股公司(通常是在
流通,仍然不可取。 武器三:部分红筹+购股选择权 首先,英利集团单方对天威英利增资,以持有天威英利51%的股权,天威保变持股下降到49%。随后,英利集团和天威保变按此比例分别对天威英利增资,将其