放假

索比光伏网讯:2012的岁末，在送走世界末日以后，全国范围内开始普遍降温，过完圣诞节，江南传统会下雪的地方都迎来了今冬的新雪。复杂的调休放假计划让光伏行业的经营状态立马分出千秋：工厂里长期休息的

记者，开方操作员工上岗前，要进行2个月培训，临时来个人根本干不了。 吉阳控股集团总经理周柏林说：在去年经营最困难的9月20日至11月12日，集团在兴安的4家企业全部停产放假。放假

总经理周柏林说：在去年经营最困难的9月20日至11月12日，集团在兴安的4家企业全部停产放假。放假期间，员工每人每月发放690元生活费，不接待任何参观。领导参观，请临时工来表演作秀的说法，纯属无稽之谈

厂房，赛维LDK太阳能高科技合肥有限公司（下称赛维合肥）厂区大门紧闭。门前大道上鲜见车辆来往，曾经开通的一趟专线公交车如今踪影难觅。不远处，已经建成的几栋员工宿舍尚未有人入住。现在都放假了，没人。赛维

尚未有人入住。现在都放假了，没人。赛维合肥厂区门卫说。何时复工呢？明年3月份再看吧。 11月初，赛维合肥取消了校园专场招聘。此前几天，赛维合肥在官方微博发布消息称，合肥赛维国有化开始倒计时

裁员不需要付出多大的额外代价。比如之前工人是放假半个月，现在放假三个月，企业停产，行情好转后再上岗。企业可选择的余地很多，这些都比破产要付出的代价小很多。在中国，企业家总害怕破产，以为这样将一无所有

放假，管理人员，先悬着，接着就是辞退试用期员工，逼迫老员工离职！这些仅仅是因为，南京组件工厂不会乖乖的听命与某些高管，南京组件工厂也是那些争权夺利，丑恶家伙们的斗争牺牲品。在目前经济形势不景气

，曾经开通的一趟专线公交车如今踪影难觅。不远处，已经建成的几栋员工宿舍尚未有人入住。现在都放假了，没人。赛维合肥厂区门卫说。何时复工呢？明年3月份再看吧。 11月初，赛维合肥取消

，合并后无岗位与关闭厂房的一线员工于2012年12月1日放假待岗处理。记者查阅了国家劳动法有规定，以江西省新余市为例，该市最低工资标准为800元/月，放假待岗人员在以80%发放即为640元/月。在职员工
张某说公司这样的做法是安排员工待岗逼迫辞职或自离。不定哪天就轮到我放假待岗。目前工资只发放到9月份。刘某还说：赛维五期电沲片事业部那边，6月份就开始放假待岗，赛维通知放假待岗员工只发放三个月640元

员工进行精减及部门合并无岗位，合并后无岗位与关闭厂房的一线员工于2012年12月1日放假待岗处理。记者查阅了国家劳动法有规定，以江西省新余市为例，该市最低工资标准为800元/月，放假待岗人员在以80
%发放即为640元/月。在职员工张某说公司这样的做法是安排员工待岗逼迫辞职或自离。不定哪天就轮到我放假待岗。目前工资只发放到9月份。刘某还说：赛维五期电沲片事业部那边，6月份就开始放假待岗，赛维通知放假