的尚德、超日太阳等诸多光伏企业都在年关临近时掀起了裁员潮,不仅如此,公司内部丑闻、换帅、卖公司等如一枚枚炸弹被引爆。如何度过眼前的年关和前所未有的生死劫难,这将在未来很长一段时间里考验着每一个光伏企业
全体员工的30%。让人颇为关注的是,不仅超日太阳,包括尚德和赛维在内的企业都在年关之际启动了裁员计划。这被某些被裁员工指责为企业为了多活一会儿而不顾员工死活的鸵鸟政策。
而有的企业则忙着换帅
施正荣 金纬 刚刚宣布摆脱退市危机的尚德电力又陷入一场更大的危机。 近日,一份细数现任CEO金纬三大罪状并要求其下课的公开信。一份针对前任CEO、创始人、现任董事长
光伏板块在连续两周走强后大幅下滑,i美股中概太阳能指数本周跌幅8.42%,无锡尚德员工发公开信问责CEO,公司官方回应由于公司运营资金困难,将取消年度绩效奖等福利; 跌幅榜排第一的惠通集团跌幅15.00
索比光伏网讯: 事件:上周,尚德员工在网上发公开信,要求相关部门对金纬的工作能力和财务状况进行审查,并呼吁罢免金纬。 点评:光伏业依然寒意深重,尚德外忧内乱丛生。去年接棒创始人施正荣出任CEO之后
,金纬掌舵下的尚德接连发生了高层变动、缩减产能和大幅裁员等变革。这些在金纬看来是挽救尚德的改革新政,却成为了员工眼中的罪状。作为旁观者,我们看不清迷局之下的事实真相。只是,需要提醒当局者的是,内乱比外患
曾经的光环企业尚德电力控股有限公司,受困产能过剩、欧美双反等不利因素,正在面临危机。近日,尚德员工发表了一封公开信,呼吁开除上任不到半年的CEO金纬。在看到这封信后,据一位接近金纬的尚德高层转述他
规模扩张,2011年太阳能市场结束高速增长,由于对市场误判,尚德陷入巨亏、裁员、GSF欺诈门等丑闻,因体积庞大、内部管理失衡如今病入膏肓。同样在2012年8月,施正荣宣布辞去CEO职位,退出前台。如今
最高纪录。美股市场,随着尚德电力成为第一个登陆纽约证券交易所的中国企业,太阳能成为除互联网之外,中国企业在美上市公司数最多的行业,高达13家。眼下,中国新能源业遭受全球经济危机和自身产业周期的影响已经
一封指责履新不久的CEO金纬经营糟糕并要求其下课的公开信,来自于自称是尚德员工的人;紧接着,某媒体曝出收到了一份由尚德前任和现任高管联合制作的调查报告,是针对董事长施正荣涉嫌转移资产掏空尚德的。目前
南求证,但他以不了解为由拒绝了采访,随后记者致电CEO金纬,但他手机始终处于关机状态。截至发稿前,尚德电力(纽约证券交易所[微博]代码:STP)尚未对此有正面回应。一位熟识施正荣的知情人士向记者表示
矛盾,以鱼死网破之势要把金纬赶下CEO之位。金纬在2011年5月加入尚德,担任首席财务官,2012年8月,尚德爆发GSF事件。当时的CEO施正荣被迫下课,而金纬则顺势担任公司CEO。据知情人士反映,矛盾
与以前春节来临企业会发点奖金相比,今年却惨到连工资都领不全,且更惨的是很多工友将真正成为无业游民。被列入这一轮裁员名单的赛维一线工厂员工王玲(化名)告诉笔者。与赛维类似的尚德、超日太阳等诸多光伏企业
,不仅超日太阳,包括尚德和赛维在内的企业都在年关之际启动了裁员计划。这被某些被裁员工指责为企业为了多活一会儿而不顾员工死活的鸵鸟政策。而有的企业则忙着换帅。晶澳于1月15日前后发布公告称,公司首席执行官
与以前春节来临企业会发点奖金相比,今年却惨到连工资都领不全,且更惨的是很多工友将真正成为无业游民。被列入这一轮裁员名单的赛维一线工厂员工王玲(化名)告诉记者。与赛维类似的尚德、超日太阳(002506
%。让人颇为关注的是,不仅超日太阳,包括尚德和赛维在内的企业都在年关之际启动了裁员计划。这被某些被裁员工指责为企业为了多活一会儿而不顾员工死活的鸵鸟政策。而有的企业则忙着换帅。晶澳于1月15日前