日前,东方日升新能源股份有限公司(以下简称“东方日升”)与用友网络科技股份有限公司(以下简称“用友网络”)在浙江宁海举行高层会晤,双方就战略合作相关事项进行深入沟通,对共同推进企业管理信息化建设
,配合讲解,起到本地离散制造的数字化示范和推广作用。经过不断沟通与研讨,两方最终达成一致共识,完成战略合作签约。此次签约是东方日升与用友网络合作道路上的重要里程碑,双方将在企业管理信息化建设、品牌宣传
管理团队,他们拥有多年的光伏产业经验,深谙行业政策,深刻了解市场需求,擅长企业管理,积累了丰富的实战经验,对公司的快速发展发挥了关键作用。公司始终追求卓越,力争成为最受客户信赖的光伏组件制造企业。他们致力于
”在企业管理中应用的探索与实践。这也是协鑫“三模一数”管理体系作为管理学经典案例首次走进我国管理学顶尖学府。演讲中,朱共山通过回顾协鑫穿越周期,抱定科技立企信念,确立“科技协鑫、数字协鑫、绿色协鑫
,打造稳定的全球供应链,怎样对海外市场进行本地化拓展、运营,打造全球化品牌影响力都至关重要。以正泰新能为代表的50家头部领先企业,在这些方面的尝试能给更多的企业管理者带来新的启发。作为国内最早进入
计算产生,呈现了39255名中国企业管理人心目中年度最推崇的公司,以及对各行业企业在管理能力、人才吸引力、产品和服务能力、社会责任等角度的评分排名。软实力是发展质量的外在体现。《财富》认为,上榜企业在
50万元以上的给予设备投资额20%的补助,单个企业最高不超过500万元;对企业管理软件及技术服务投入超过50万元的按投资额的20%给予补助,最高不超过500万元;对于企业内部数字化转型升级达到规范级
的韧性、可持续能力和社会责任意识。榜单截图在制榜方法方面,《财富》最受赞赏的中国公司榜单是对企业软实力的考量。《财富》(中文版)通过网络向42,117名中国企业管理人发放了问卷。问卷分两部分,第一部
。晶华新能源的成功得益于强大的专业管理团队,他们拥有多年的光伏产业经验,深谙行业政策,深刻了解市场需求,擅长企业管理,积累了丰富的实战经验,对公司的快速发展发挥了关键作用。公司始终追求卓越,力争成为
“管理制度”建起来。强化经营管理,以服务国家战略为导向,以提高核心竞争力和增强核心功能为重点,全面提升内部生产和管理效率。优化权责事项,加快建立扁平垂直高效的现代企业管理模式和机制。加强制度建设,坚持
近日,浙江省企业联合会、浙江省企业家协会公布“2023浙江省企业管理现代化创新成果”名单,正泰新能《绿色智造高效组件助力双碳能源转型》作为代表性成果入选,并斩获二等奖。正泰新能在光伏行业耕耘多年
“2023年浙江省企业管理现代化创新成果”二等奖,是对正泰新能企业管理现代化水平和创新发展的肯定,也为浙江省企业管理创新树立了示范引领的标杆,给广大企业提供了可学习借鉴的鲜活案例。未来,正泰新能