人事

试点。深化干部人事制度改革，探索在专业性较强的政府机构和国有企事业单位设置高端特聘岗位，实行聘期管理和协议工资。四、全面深化国有企业改革，激发市场主体活力(十四)实施国有企业改革振兴计划。抓紧出台

、科研院所与企业间双向兼职。强化人才激励机制，支持山西省相关单位开展以增加知识价值为导向的分配政策试点。深化干部人事制度改革，探索在专业性较强的政府机构和国有企事业单位设置高端特聘岗位，实行聘期管理和协

为导向的分配政策试点。深化干部人事制度改革，探索在专业性较强的政府机构和国有企事业单位设置高端特聘岗位，实行聘期管理和协议工资。四、全面深化国有企业改革，激发市场主体活力（十四）实施国有企业改革振兴

理工程师，具有相关专业中级及以上技术职称(以人事部门或其授权组织办理的证书原件为准);(5)2014年1月1日以来承担过累计总规模不少于200MW太阳能光伏工程的施 工监理(以合同签订时间为准，提供监理

换将近日国家能源局多个重要职位人事调整。李创军被任命为国家能源局新能源与可再生能源司（下称新能源司）副司长，主管新能源以及农村能源处，主管光伏业务的新能源处处长则由原水能处处长熊敏峰接任。更多详情

公司今日上午召开会议，副总经理陈月明、栾军退休，南方电网公司副总经理杨晋柏、国家电网公司总经理助理张智刚任国家电网公司副总经理。杨晋柏，男，汉族，1973年4月出生，1994年7月参加工作，中共党员，硕士研究生，高级工程师。历任中国南方电网电力调度通信中心总工程师、副主任、党委委员，贵州电网公司党组书记、副总经理，贵州电网公司董事、总经理、党组成员，中国南方电网有限责任公司战略策划部主任，中国南方

、国家电网公司总经理助理张智刚任国家电网公司副总经理。前段时间国家能源局副局长人事变动也已落定。两名调度晋升国网副总经理杨晋柏和张智刚都有调度经验。张智刚现任国家电网公司总经理助理，公开渠道并无张智刚详细履历