人事变动

12月12日，受保监会再出监管重拳消息影响，险资举牌概念股全线走低，南玻A跌幅达9.28%。在险资经历监管风暴后，南玻A的人事变动受到持续关注。自11月南玻A曝出高管集体辞职以来，交易所已累计
为主，没有竞争关系。南玻高管的离职，短期内对旗滨集团运行没有影响，但随着旗滨集团产品转型升级，拓展光伏玻璃、节能玻璃领域，将不可避免形成一定的竞争关系。 前海人寿掌控大局 随着人事变动乱局的逐渐

12月12日，受保监会再出监管重拳消息影响，险资举牌概念股全线走低，南玻A跌幅达9.28%。在险资经历监管风暴后，南玻A的人事变动受到持续关注。自11月南玻A曝出高管集体辞职以来，交易所已累计发函5
影响，但随着旗滨集团产品转型升级，拓展光伏玻璃、节能玻璃领域，将不可避免形成一定的竞争关系。　　前海人寿掌控大局随着人事变动乱局的逐渐平息，南玻A终被前海人寿接管。但有关股东表现出来的态度，却似乎略显

索比光伏网讯:12月12日，受保监会再出监管重拳消息影响，险资举牌概念股全线走低，南玻A跌幅达9.28%。在险资经历监管风暴后，南玻A的人事变动受到持续关注。自11月南玻A曝出高管集体辞职以来
运行没有影响，但随着旗滨集团产品转型升级，拓展光伏玻璃、节能玻璃领域，将不可避免形成一定的竞争关系。前海人寿掌控大局随着人事变动乱局的逐渐平息，南玻A终被前海人寿接管。但有关股东表现出来的态度，却似乎

自11月15日南玻A(000012，SZ)收到7名原高管集体提交的书面辞职报告开始，南玻管理层人事变动便持续发酵，近半个月后，该事件终于收尾。 南玻集团微信公众号11月30日发布消息称，11月

索比光伏网讯:自11月15日南玻A收到7名原高管集体提交的书面辞职报告开始，南玻管理层人事变动便持续发酵，近半个月后，该事件终于收尾。南玻集团微信公众号11月30日发布消息称，11月26日，南玻集团

重大人事变动的风险提示公告》。 中诚信表示，基于上述情况，考虑到原管理团队去职可能对南玻集团公司治理、生产经营及财务管理产生的不确定性影响，中诚信国际决定将南玻集团AA+的主体及相关债项信用等级列入
观察名单;同时中诚信国际将和公司保持沟通，了解和评估董事会及管理层人事变动对公司生产经营、融资环境和信用状况的影响，并适时采取相应的评级行动。

会议决议公告》，称公司半数以上董事同意：在曾南董事长回公司主持董事会事务前，暂由董事陈琳代为履行董事长职务(与对外投资、对外担保、关联交易、资产处置有关的职权除外)。此外，南玻集团发布《关于公司将发生重大人事变动
；同时中诚信国际将和公司保持沟通，了解和评估董事会及管理层人事变动对公司生产经营、融资环境和信用状况的影响，并适时采取相应的评级行动。

《关于公司将发生重大人事变动的风险提示公告》。中诚信表示，基于上述情况，考虑到原管理团队去职可能对南玻集团公司治理、生产经营及财务管理产生的不确定性影响，中诚信国际决定将南玻集团AA+的主体及相关债项
信用等级列入观察名单;同时中诚信国际将和公司保持沟通，了解和评估董事会及管理层人事变动对公司生产经营、融资环境和信用状况的影响，并适时采取相应的评级行动。(王姣)

月16日发布《关于公司将发生重大人事变动的风险提示公告》(公告编号：2016-052)等公告：公司董事会收到董事长曾南先生、董事CEO吴国斌先生、财务总监罗友明先生、副总裁柯汉奇先生、副总裁张凡先生