Thomson Reuters报导，全球太阳能电池业龙头Q-Cells 6月17日指出，该公司首席财务官Hartmut Schuening在18日的股东大会后将离职，这是应他个人要求的结果

年加入公司后为我们公司的技术发展做出了重大贡献，并且作为董事会董事为公司的发展做出了重要指引。我们非常感激张凤鸣博士为公司做出的贡献及在过去数年中为公司所付出的心血。” 张凤鸣博士的离职从2009年

自己的领导都不帮大伙说话，彻底失望，没有办法只有回去生产。与上次不同，这次罢工风潮的更深的原因是公司2008年第四季度出台的降薪决定以及不合理的管理制度。2009年2月9日，已经离职的李女士向《投资者报
》记者表示，自己是2008年9月进厂工作，而到2009年2月主动办了离职手续。李女士称，国际金融危机爆发以后，公司取消了奖金，同时很少安排工人加班，而加班费收入是外出打工的工人很重要一块收入来源，工资

的张姓员工透露，尚德确实疯狂裁员，包括已签合同的正式员工，他们不愿意说裁员，因为裁员会牵涉费用，尚德采取的是不停的考试，如果不及格就解除合同，是以考试不过关来逃避应该支付给员工的薪酬。一位已离职的

考试不过关来逃避应该支付给员工的薪酬。” 一位已离职的，曾在组件制造部工作的员工称，部门在对工号在13000以后的员工进行技能考试，由主管批阅，不及格的就发给你退工单，即使留下的，听说也是工资 “很低

中电光伏近日宣布，首席财务官（CFO）陆阳光由于个人原因，将于09年3月31日离职，陆阳光是于2007年12月开始任职于中电光伏，中电宣布已经开始寻找新的CFO。 中电CEO王润生说陆阳光是中电

董事会主席施正荣对外宣布，该公司的第四季度毛利率为零。 过年之前，尚德公司取消了所有的月度、季度奖金，也取消了带薪加班，一些人被裁掉或被放了长假。一位已经离职的尚德员工对记者说，他是尚德被裁掉的

已经离职的尚德员工告诉记者，此次裁员将裁掉近4000人，而目前工厂部分生产线也已陷于停产状态。 　　 此次危机其实早有征兆。在2008年12月29日，在美国上市的无锡尚德太阳能电力有限公司的股价
占了尚德员工总人数的30%左右，工厂也有将近一半的生产线处于停工状态。”上述离职的员工告诉记者。据他透露，裁员的手法比较多样化，一些合同到期的工人不再续约，使用期结束的不再转正，而且对员工进行技术考试

，并希望能尽量实现商业化，我们将寻求设备和工艺与原来的技术兼容。以前的光伏记录是该中心的前研究员Jianhua Zhao和 Aihua Wang创造的，现在已经离职，并在中国成立了中电电气（南京）光伏有限公司China Sunergy(纳斯达克代码：CSUN)，是世界上最大的光伏制造商之一。 编译：曾聪

。 就在人们为赛维两年上市的神话瞠目结舌之时，一位离职会计一封邮件告到SEC(美国证监会)，说赛维的库存和账目不符，使得原本就对赛维奇迹般发展速度存疑的投资人出现恐慌性抛售。赛维的股价从巅峰