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特色小镇建设的早期，这种区位也更易于特色小镇的培育成功。其次，特色小镇需要财政考虑安排专项资金，运用PPP、财政贴息、直接补助或发行地方政府债券等多种灵活方式，激励社会资本投入特色小镇建设。再次，特色
降低资本金占用、税前计提拨备、坏账自主核销等，适当提高绿色能源企业金融业务的风险容忍度，有效激励金融资源配置优先向绿色能源企业发展倾斜；采用财政贴息、税收减免、风险补偿、信用担保、成立绿色产业投资基金等

成功。其次，特色小镇需要财政考虑安排专项资金，运用PPP、财政贴息、直接补助或发行地方政府债券等多种灵活方式，激励社会资本投入特色小镇建设。再次，特色小镇在建设用地指标、规划体系、基础设施建设等方面需要
绿色能源企业金融业务的风险容忍度，有效激励金融资源配置优先向绿色能源企业发展倾斜;采用财政贴息、税收减免、风险补偿、信用担保、成立绿色产业投资基金等，引导金融业坚持可持续发展理念，杜绝只注重短期利益的

。与此同时，汉能设计了对核心人才的留任激励计划和奖励机制，为年轻的技术人员搭建成长平台，留住了绝大部分的员工。汉能在几次并购中也是大赢家，最终都以较低的价格、尽量小的成本买下了这4家公司的股权
薄膜太阳能产业发展，使中国薄膜太阳能产业实现了真正的全球领先，为中国企业全球技术并购、整合国内外技术资源提供了成功的经验。通过全球技术并购成为行业的领跑者 2009年，在金安桥水电站还没

并购。与此同时，汉能集团设计了对核心人才的留任激励计划和奖励机制，为年轻的技术人员搭建成长平台，留住了绝大部分的员工。汉能集团在几次并购中也是大赢家，最终都以较低的价格、尽量小的成本买下了这4家公司的
薄膜太阳能产业实现了真正的全球领先，为中国企业全球技术并购、整合国内外技术资源提供了成功的经验。通过全球技术并购成为行业的领跑者2009年，在金安桥水电站还没完工时，汉能控股集团就一直在考虑企业的发展方向

项目建设，到2020年，全省装机总规模达到1600万千瓦。2.光伏发电。统筹推进各市优势资源开发，优选高质量项目纳入国家计划目标。大力推进采煤沉陷区光伏领跑者基地建设，以大同采煤沉陷区光伏发电基地为
统领，重点布局阳泉、忻州、吕梁、临汾、长治等市采煤沉陷区光伏领跑者基地。加大推进光伏扶贫工作，在临汾、大同实施光伏扶贫试点工作的基础上，将光伏扶贫试点范围扩大到吕梁、太行两大连片特困扶贫区。多方推进

、技术和必要的行政手段，着力健全激励约束机制，落实地方各级人民政府对本行政区域节能减排负总责、政府主要领导是第一责任人的工作要求。要进一步明确企业主体责任，严格执行节能环保法律法规和标准，细化和完善管理
。实施建筑节能先进标准领跑行动，开展超低能耗及近零能耗建筑建设试点，推广建筑屋顶分布式ink"光伏发电。编制绿色建筑建设标准，开展绿色生态城区建设示范，到2020年，城镇绿色建筑面积占新建建筑面积比重

、法律、技术和必要的行政手段，着力健全激励约束机制，落实地方各级人民政府对本行政区域节能减排负总责、政府主要领导是第一责任人的工作要求。要进一步明确企业主体责任，严格执行节能环保法律法规和标准，细化和
)(七)强化建筑节能。实施建筑节能先进标准领跑行动，开展超低能耗及近零能耗建筑建设试点，推广建筑屋顶分布式ink"光伏发电。编制绿色建筑建设标准，开展绿色生态城区建设示范，到2020年，城镇绿色建筑面积占

参与杭州市能源发展畅通渠道。4. 上级各类激励政策为杭州市能源发展增添了动力。近年来，国家和浙江省在能源领域相继出台了不少扶持政策，这些政策在鼓励能源科技创新、推进可再生能源开发利用、拓宽能源建设投融资
行业节能工程，在水泥、钢铁、纺织、热电等行业积极推广国家重点节能技术推广目录中的技术、产品和工艺，抓好技术装备更新、工艺创新、产品创新等关键环节。3. 实施能效领跑者制度。综合考虑行业的能源消费量、节能

的市县和单位进行了表彰和奖励。实施重点工程。十二五期间，各地区以建筑及其用能系统、附属设施、新能源和可再生能源应用、节水和资源综合利用等为重点领域，累计投入财政资金超过80亿元，推广应用节能新技术
公共机构节能领域的应用不够广泛。三是激励约束机制不够健全。公共机构开展节能工作的内生动力不足，节能管理能力有待进一步提升，干部职工参与节能工作的主动性、积极性需要提高。十三五时期，经济社会发展面临的

形成产权清晰、多元参与、激励约束并重、系统完整的生态文明制度体系，自然资源资产产权、国土空间开发保护、环境治理和生态保护市场化等制度基本建立，资源总量管理、全面节约、有偿使用、生态补偿、环境治理、生态
智和本土培育相结合，重点引进和扶持生态文明建设急需的高层次人才和创新团队，完善人才激励保障机制。 (二)全面推动调结构转方式促升级 16.以建设战略性新兴产业集聚发展基地为抓手，推动战略性新兴产业

军用标准和民用标准兼容发展，培育发展团体标准，创新政府事中事后监管方式，提升质量技术基础服务水平，健全质量发展考核与激励机制，提升企业标准化和质量管理创新能力，塑造中国制造品牌形象。 (一)提升装备制造
声明公开和监督制度为契机，统筹建设企业产品标准信息公共服务平台，加强企业标准大数据采集，推行企业标准主要技术指标领跑者制度试点，形成标准竞争机制。强化对公开标准的事中事后监管和依标准开展监管，及时向社会

江苏省下发《开展2016年度光伏领跑者计划优选工作的通知》苏发改能源发〔2016〕818号申报资格企业应当具备投资项目的资金实力、管理优势，具有省内投资运营光伏项目的业绩、拥有项目开发运行维护一站式服务
。在履行正常调峰义务基础上，可再生能源调峰机组优先调度，按照谁调峰、谁受益原则，建立调峰机组激励机制。第三条可再生能源调峰应坚持本地为主，鼓励跨省区实施，坚持因地制宜，坚持市场化方向

江苏省下发《开展2016年度光伏“领跑者”计划优选工作的通知》苏发改能源发〔2016〕818号申报资格企业应当具备投资项目的资金实力、管理优势，具有省内投资运营光伏项目的业绩、拥有项目开发
自愿、电网和发电企业双方约定的方式确定部分机组为可再生能源调峰。在履行正常调峰义务基础上，可再生能源调峰机组优先调度，按照“谁调峰、谁受益”原则，建立调峰机组激励机制。第三条可再生能源调峰应坚持

新能源产业，列入创建国家新能源示范城市名单，圆满举办了国际太阳能十项全能竞赛，大同采煤沉陷区国家先进技术光伏示范基地获得批复，成为我国十二五期间光伏产业领跑者计划首个获批的基地。五年来，全市风电装机
太阳能十项全能竞赛，大同采煤沉陷区国家先进技术光伏示范基地获得批复，成为我国十二五期间光伏产业领跑者计划首个获批的基地。五年来，全市风电装机累计增加150万千瓦、光伏发电装机累计增加32万千瓦。截止

如何夯实大平台，推进大项目，培育大产业，做好集群发展、差异发展、引领发展三篇文章，成为领跑全市竞进发展的龙头。随州高新区一角集群发展做实大项目7月12日，骄阳似火，高新区各工业园区建设如火如荼，抢抓
将巩固国内第一的位置，力争三年新产品产销量占据国内市场35%以上。巩固优势、赶超进位、做大做强，必须差异化发展，促进转型升级。高新区将差异化发展作为突破口，加大对企业科技创新激励和扶持力度，成立了支持

，看高新区如何夯实大平台，推进大项目，培育大产业，做好集群发展、差异发展、引领发展三篇文章，成为领跑全市竞进发展的龙头。随州高新区一角集群发展做实大项目 7月12日，骄阳似火，高新区各
发展作为突破口，加大对企业科技创新激励和扶持力度，成立了支持差异化领域优势龙头企业发展专项行动领导小组，出台了《关于支持差异化领域优势企业和龙头企业创新发展的实施意见》及《关于支持差异化领域优势

、社会组织、公众等多方参与的评价机制，拓展社会化、专业化、国际化评价渠道。改革国家科技奖励制度，优化结构、减少数量、提高质量，逐步由申报制改为提名制，强化对人的激励。发展具有品牌和公信力的社会奖项。完善
。科技人才队伍大而不强，领军人才和高技能人才缺乏，创新型企业家群体亟需发展壮大。激励创新的市场环境和社会氛围仍需进一步培育和优化。在我国加快推进社会主义现代化、实现两个一百年奋斗目标和中华民族伟大复兴

领跑者制度是国家确定实施的一项重要节能政策，旨在通过发布同类可比范围内能源利用效率最高的产品、企业或单位名单，树立标杆、政策激励、提高标准，形成推动终端用能产品和用能单位能效水平不断提升的长效机制，对
考核、评优树先、表彰奖励、政府采购等方面给予政策倾斜；企业实施的节能改造和技术装备产业化项目，符合有关条件的，优先推荐申报国家和省专项资金项目。三、高耗能行业能效领跑者制度的主要内容（一）高耗能